Conflits entre associés
Everest (anti)fraud choisit avec vous l’action qui correspond le mieux à votre objectif, et mène la procédure devant le tribunal de l’entreprise, de la citation jusqu’au jugement. Lorsque la discussion ne suffit plus, la procédure de gestion des conflits comprend les voies juridiques suivantes pour régler un conflit entre associés devant le tribunal: l’action en exclusion, la désignation d’un expert, et la responsabilité d’un administrateur. Everest (anti)fraud examine avec vous quelle voie correspond à votre dossier.
Quel tribunal traite un conflit entre associés, et avec quelles actions ?
L’article 574 du Code judiciaire attribue au tribunal de l’entreprise la connaissance de tout litige concernant une société, ainsi que des litiges entre ses anciens, actuels ou futurs associés.
L’article 574, 1°, du Code judiciaire attribue au tribunal de l’entreprise la connaissance des litiges concernant une société, ainsi que des litiges entre ses anciens, actuels ou futurs associés. Pour l’exclusion et le retrait proprement dits, l’article 2:62 du Code des sociétés et des associations porte l’action spécifiquement devant le président du tribunal de l’entreprise du siège de la société, siégeant comme en référé, la société devant être citée comme partie obligatoire.
Pour une action en exclusion, un groupe d’actionnaires d’une société à responsabilité limitée doit détenir ensemble 30 % des voix ou des droits aux bénéfices, et dans une société anonyme, 30 % des voix ou du capital. Pour le retrait, aucun seuil ne s’applique: tout actionnaire peut demander pour de justes motifs la reprise de ses propres actions.
À côté de ces deux actions, l’article 5:106 du même Code permet aux actionnaires d’une société à responsabilité limitée détenant au moins 10 % des actions de faire désigner en référé un expert chargé d’examiner les livres, les comptes et les opérations des organes. Cet examen s’indique lorsqu’il existe des indices que les intérêts de la société sont gravement compromis, avant même qu’une exclusion ou un retrait ne soit à l’ordre du jour.
Un administrateur est tenu envers la société d’accomplir correctement sa mission, et n’engage sa responsabilité que pour des décisions qui se situent manifestement en dehors de la marge dans laquelle des administrateurs normalement prudents et diligents peuvent raisonnablement différer d’avis. Le plafond légal de responsabilité, qui varie selon la taille de la société entre 125 000 et 12 millions d’euros, disparaît en cas de faute grave, de dol ou d’intention de nuire.
Comment Everest (anti)fraud encadre-t-il une procédure dans un conflit entre associés ?
Lorsque la discussion ne suffit plus, nous examinons avec vous les possibilités juridiques de résolution du conflit. Il peut s’agir d’une action en exclusion contre un coactionnaire, de la désignation d’un expert en droit des sociétés pour examiner les livres, d’une action en responsabilité des administrateurs, ou, lorsque les faits le justifient, d’une plainte pénale.
Aucune citation n’a encore été signifiée, nous examinons d’abord dans le cadre d’un conseil préventif si vos statuts facilitent déjà la procédure, et dans le cadre de la gestion des conflits par la médiation si une solution sans tribunal reste possible. Le conflit s’accompagne-t-il d’une faillite ou d’une liquidation, notre page sur les conflits après faillite décrit les actions qui s’y appliquent spécifiquement.
Notre page pour les dirigeants d’entreprise décrit les règles de responsabilité sur lesquelles repose une action contre un administrateur. Notre approche des conflits entre associés en général figure parmi nos domaines d’expertise, avec des dossiers menés à terme dans nos références.
Questions fréquentes
Devant quel tribunal une action en exclusion est-elle portée ?
Devant le président du tribunal de l’entreprise du siège de la société, qui siège comme en référé. L’article 2:62 du Code des sociétés et des associations oblige à citer la société elle-même comme partie, afin qu’elle puisse en informer les autres actionnaires.
Quand un actionnaire peut-il demander une expertise judiciaire ?
Lorsqu’il existe des indices que les intérêts de la société sont gravement compromis ou menacent de l’être. L’article 5:106 du Code des sociétés et des associations exige pour cela, dans une société à responsabilité limitée, au moins 10 % des actions émises, et permet au président du tribunal de l’entreprise de désigner un expert en référé.
Quand le plafond de responsabilité d’un administrateur disparaît-il ?
En cas de faute légère présentant un caractère habituel plutôt qu’accidentel, de faute grave, de dol ou d’intention de nuire. L’article 2:57, paragraphe 3, du Code des sociétés et des associations écarte alors totalement le plafond légal.
Un seuil s’applique-t-il pour le retrait d’un actionnaire ?
Pour le retrait, aucun seuil ne s’applique: tout actionnaire peut demander pour de justes motifs la reprise de ses propres actions. Pour une action en exclusion, un groupe d’actionnaires d’une société à responsabilité limitée doit détenir ensemble 30 % des voix ou des droits aux bénéfices, et dans une société anonyme, 30 % des voix ou du capital.